PRANCE metalwork è un produttore leader di sistemi per soffitti e facciate in metallo.
Le sedi centrali aziendali integrano sistemi di facciate in vetro come espressione strategica dell'identità del marchio, simboleggiando trasparenza, innovazione e apertura, offrendo al contempo vantaggi funzionali come spazi di lavoro illuminati da luce naturale e pavimenti flessibili. Le facciate in vetro offrono l'opportunità di allineare visivamente l'immagine esterna di un'azienda con la cultura interna; aziende tecnologiche, società di consulenza e società finanziarie di Dubai e Almaty spesso scelgono facciate continue ad alte prestazioni con motivi di fritte personalizzate, intercalari colorati o vetrate con logo per rafforzare il branding su larga scala. Internamente, la massimizzazione della luce naturale migliora il benessere dei dipendenti e riduce la dipendenza dall'illuminazione artificiale; un design di facciata che include finestre apribili o montanti ventilati può supportare strategie di ventilazione miste. Sicurezza, privacy e controllo dell'immagine sono bilanciati tramite vetrate fritte, tende integrate o vetri commutabili nelle sale riunioni. Per le torri di uffici di grandi dimensioni, i sistemi di facciate continue a cellule consentono tempi di installazione prevedibili, tolleranze ristrette ed elevate prestazioni termiche: fattori apprezzati dai proprietari aziendali che necessitano di consegne rapide e di un'immagine coerente su più progetti. I programmi aziendali sostenibili richiedono spesso vetrate che soddisfino rigorosi obiettivi di prestazione energetica: rivestimenti basso emissivi, facciate a doppia pelle e sistemi di schermatura integrati contribuiscono a raggiungere questi obiettivi, preservando al contempo la luce naturale. La manutenzione delle facciate e la pianificazione degli accessi per la segnaletica, la pulizia delle finestre e le riparazioni vengono integrate in anticipo per preservare l'aspetto esteriore dell'edificio. In Medio Oriente e Asia centrale, facciate in vetro progettate con cura aiutano le sedi centrali a trasmettere professionalità, attrarre talenti e proiettare una moderna narrativa aziendale, soddisfacendo al contempo gli obiettivi operativi ed energetici.